朋友王某某基數繳納了養老保險17年要退休了，按100%檔位繳納，估算每月領取大約會比1700元多，不知道到退休時，養老金能不能領到呢？下面跟著新社通丫丫一起來了解下：

養老金計算公式主要包括基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金三部分構成。除了過渡性養老金以外，其他養老金計算的部分全國是統一的，但是也有地區的因素。

一般而言，社保繳費基數的下限為社平工資的60%，上限為社平工資的300%。這會間接影響個人的社保繳費基數。正常情況下，只要工資處于這個范圍內，都可以按實際工資為基數去交；如果工資低于下限，單位就按社平工資的60%交；如果工資高于上限，更高也是按社平工資的300%交。

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退休城市：甘肅金昌，性別：男，出生年份：1964，總繳年數17年，繳費檔次：100%，新社通app養老金計算器所得：

基礎養老金≈1250元

個人養老金≈118150÷139≈850元(養老保險計發月數: 50歲195個月、55歲170個月、60歲139個月 )

每月可領養老金=基礎養老金+個人養老金≈1250+850≈2100元

新社通app養老金計算器所得出，每月可以領取約2100元。養老金的領取標準并非一成不變，而是根據個人繳費情況、繳費年限以及退休時上一年度社會平均工資等因素綜合確定的。簡單來說，就是“多繳多得，長繳多得”。以上就是新社通丫丫帶來的全部內容，希望對您有所幫助。