2023年養老金上漲3.8%，如何估算自己能漲多少錢？下面是社保網小編整理的最新內容。

2023年退休人員基本養老金調整的序幕已經拉開。5月22日，人社部、有關部門公布了今年的養老金調整方案，和2022年的調整方案相比幾乎相同。最主要的變化還是養老金上調幅度變為了3.8%，下降了0.2個百分點。不過，這0.2個百分點真的不是多大的變化。

比如說，假設2021年全部退休人員人均養老金是3500元，2022年增長4%的話是人均增長140元。

2022年由于會有一部分退休人員去世，也會有更多的退休人員辦理退休，都會對人均養老金水平產生影響。不過總體來說新退休的人員人均養老金水平會更高一些，因為計算養老金使用的社會平均工資更高。除非新退休的人員都是繳費年限短、繳費基數低的人群。為了簡單起見，我們假設2022年的人均養老金水平就是3500元＋140元等于3640元。

2023年再漲3.8%會是怎樣的呢？3640元×3.8%=138.32元。也就是說，僅僅降低了1.68元，變化真的不大。如果是以2022年的調整額度為基礎的話，僅僅下降了1.2%。也就是說，去年漲100元，今年漲98.8元。

不過，養老金調整的方式并不是簡單的按比例計算。還是要通過定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三種方式來進行。

定額調整的是公平原則，是人人增加相同的養老金錢數。具體增加的額度一般是每個省份自行制定，在該省份內所有退休人員增加的標準都一樣。這種情況下，實際上養老金較低的老人能夠更獲益一些。

一些人可能疑惑，明明增加的錢數都一樣，怎么會更獲益呢？主要還是養老金的保值增值。如果是同樣增加50元，養老金1000元就增加5%，而養老金5000元才增加1%。相對于物價的保值增值能力誰更劃算？自然是養老金1000元。

除了定額調整部分以外，其實按繳費年限調整和按養老金水平調整，也有這樣的最低限額。

掛鉤調整，分為按繳費年限調整和按養老金水平調整。

按繳費年限調整，一般是每年繳費年限增加一定額度的基本養老金。大多數地方都是每年1~3月。像江蘇、山東、吉林、新疆等地區，繳費年限越長的部分，增加的標準越高。去年江蘇省繳費年限25年以上的部分，是每年增加3.8元。

一般來說，人們的最低繳費年限都是15年，很多地方繳費年限不足15年的都按照15年確定最低調整金額。所以，這也是一部分保底調整。

按養老金水平調整，一般是根據本人基本養老金的一定比例增加。去年大多數地方是按照1%~1.5%調整的。不過北京市沒有這樣的調整方式，去年北京是養老金低于6250元的增加50元，養老金高于6250元的增加20元。

人們的最低養老金水平，一般也就是1000元左右。這種情況下，如果是增加1.5%，也就是說至少能夠增加15元。

定額調整、最低繳費年限和最低養老金水平調整，共同構成了保底調整養老金部分。這樣就能夠有效保險低收入人群養老金的購買力了。

傾斜調整，主要還是針對高齡老人和艱苦邊遠地區退休人員的照顧。高齡老人由于退休年齡早，計算養老金使用的社會平均工資低，因此應當額外提升一定的養老金調整水平。

今年養老金調整方案我國繼續要求，要適度加大掛鉤調整所占比重。這種情況下，預計按繳費年限調整和按養老金比例調整的比重可能還會有增加。養老金繳費年限長、養老金水平高的退休老人，增長的錢數可能不會比去年低的。

所以說，如果我們要估算今年養老金調整的錢數，其實我們可以依據2022年的養老金調整方案，今年的變化只有1%~2%左右。

本文分享到這里，歡迎關注社保網了解更多社保專業執行。