2022年達(dá)州社保繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整了多少?2022達(dá)州企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例 接下來(lái)跟社保網(wǎng)小編一起來(lái)看看最新相關(guān)資訊吧。
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1.達(dá)州企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的職工,按照2017年四川省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在職職工平均工資(71631元)確定繳費(fèi)基數(shù)。支付基數(shù)上限為2017年四川省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資(71631元)的300%(17908元),支付基數(shù)下限為2017年四川省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資(71631元)的60%(3582元)。
基本醫(yī)療保險(xiǎn)
參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的職工,繳費(fèi)基數(shù)按達(dá)州所有單位職工年平均工資(50756元)確定。繳費(fèi)基數(shù)上限為達(dá)州所有單位職工年平均工資(50756元)的300%(12689元),下限為達(dá)州所有單位職工年平均工資(50756元)的100%(4230元)。
二、達(dá)州企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險(xiǎn):公司繳納19%,個(gè)人繳納8%;
失業(yè)保險(xiǎn):公司支付0.6%,個(gè)人繳0.4%;
工傷保險(xiǎn):公司按行業(yè)繳納,個(gè)人不繳納;
生育保險(xiǎn):公司支付0.5%,個(gè)人不交;
醫(yī)療保險(xiǎn):公司繳6.5%,個(gè)人繳納2%;
大病補(bǔ)充:公司繳13.54元,個(gè)人不交。
三、達(dá)州市企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
達(dá)州靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
靈活就業(yè)人員參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn),繳費(fèi)基數(shù)為2017年四川省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在職職工平均工資(71631元)的40%;100%確定。一般有7個(gè)檔次,由個(gè)人根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)狀況選擇確定。分別為40%(2388元/月)、50%(2985元/月)、60%(3582元/月)、70%(4179元/月)、80%(4776元/月)、90%(5373元/月)和100%(5970元/月)。
基本醫(yī)療保險(xiǎn)
靈活就業(yè)人員參加企業(yè)基本醫(yī)療保險(xiǎn),繳費(fèi)基數(shù)按達(dá)州各單位職工年平均工資(50756元)的100%(4230元)確定。
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
靈活就業(yè)人員參加補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),繳費(fèi)基數(shù)按達(dá)州各單位職工年平均工資(50756元)的100%(4230元)確定。
達(dá)州靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險(xiǎn):個(gè)人繳納20%;
醫(yī)療保險(xiǎn):4.5%或8.5%;
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn):0.32%。
達(dá)州靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
按最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算
養(yǎng)老保險(xiǎn):2388*20%*12=5731.2元/年
醫(yī)療保險(xiǎn):4230*4.5%*12=2284.2元/年
4230*0.32%*12=162.48元/年
合計(jì):5731.2 2284.2 162.48=8177.88元/年
按最高繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算
養(yǎng)老保險(xiǎn):5970*20%*12=14328元/年
醫(yī)療保險(xiǎn):4230*8.5%*12=4314.6元/年
4230*0.32%*12=162.48元/年
合計(jì):14328 4314.6 162.48=18805.08元/年
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