安徽獨(dú)生子女的父母都能領(lǐng)取哪些待遇？誰(shuí)發(fā)放？

安徽省持有《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻，可以享受的待遇主要分為3類(lèi)：一是獨(dú)生子女保健費(fèi)；二是獨(dú)生子女一次補(bǔ)助金；第三是獨(dú)生子女護(hù)理假，具體待遇標(biāo)準(zhǔn)如下：

（一）獨(dú)生子女保健費(fèi)

1、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：

安徽省獨(dú)生子女父母，到獨(dú)生子女滿(mǎn)16周歲之前，每人每月可領(lǐng)取20元的獨(dú)生子女保健費(fèi)。部分地區(qū)每月可領(lǐng)取30元，比如合肥。

（二）獨(dú)生子女一次性補(bǔ)助金

1、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

如果是機(jī)關(guān)和事業(yè)單位職工，在退休時(shí)提高百分之五的退休金。

舉一個(gè)簡(jiǎn)單的例子：假設(shè)陳師傅是機(jī)關(guān)單位人員，2022年1月份退休。核算出的養(yǎng)老金為4500元/月。但陳師傅在計(jì)劃生育期間只生育一個(gè)孩子，并且有《獨(dú)生子女光榮證》，那么陳師傅最終每月到手的養(yǎng)老金為：4500*（1+5%）=4725元/月

對(duì)2011年3月15日后退休或達(dá)到法定退休年齡的企業(yè)職工或城市無(wú)單位居民，一次性補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為每人3000元；

對(duì)2002年9月1日-2011年3月14日期間退休的企業(yè)職工，未享受獎(jiǎng)勵(lì)一次性補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)的為每人2000

對(duì)2007年11月17日-2011年3月14日期間達(dá)到法定退休年齡的城市無(wú)單位居民，未享受獎(jiǎng)勵(lì)一次性補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為每人3000元；

終身無(wú)子女或者領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證后子女死亡不再生育的職工，一次性補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為每人5000元。

（三）獨(dú)生子女護(hù)理假

如果獨(dú)生子女父母生病住院的，可以給獨(dú)生子女每年累計(jì)20天的護(hù)理假。在護(hù)理假期間，工資、獎(jiǎng)金和相關(guān)福利待遇不變。