下月起！2022年社保最低繳費標準上調：上下限繳費基數是多少？還1個好消息

一）：社保最低繳費標準上調

就業人員一般都是單位幫忙繳納社保，每個月從工資里面扣，雖然不是很多，但是最低標準也需要好幾百元，包含五險。每個地區社保繳費基數存在上限和下限，所以就業人員需要知道自己的社保基數。一般來說，就業人員個人社保基數不低于年度平均工資的60%，也不能高于當地上限基數，所謂上限基數就是最高標準，可能許多人不知道社保繳費基數最高標準是多少，這里給大家強調一下，社保繳費最高標準不高于年度社會平均工資的300%。大家可以自己算算自己處于什么水平。社保繳費基數和社會平均工資有關系，也和當地經濟相關。

2022年許多省份均公布了社保繳費基數，法定上限及下限。值得注意的是，2022年社保最低繳費標準上調了，這意味著就業人員社會最低繳費增加，這并不是空穴來風，而且青海地區已經開始了，比如：2022年青海人社就公布了職工社保繳費基數，提到上限繳費基數為2281元，下限繳費基數為4562元。由此可見社保繳費基數上調了，這意味著最低繳費上漲，那么以后領到的養老金會變多，因為養老保險按照“多繳多得、長繳多得”原則，就業人員社保最低基數提高，這是一件好事。

二）：還有1個好消息

可能許多朋友不知道，其實社保是可以“緩繳”的，因為社保最低繳費基數上調，導致增加就業人員的支出，許多人工作都沒有了，每個月還在吃老本，還有一些人因為公司效益不好，工資發生改變等等，許多因素都會導致社保出現缺繳。

正常情況下，就業人員每個月都繳納社保，但是我國考慮到有些人經濟壓力大，暫時無法繳納社保，那么可以申請暫緩繳費，所謂“暫緩繳費”具體指的是暫時停止繳費，但是時間有限制，最長延遲到2023年，也就是2023年年底之前要補繳。

這對就業人員來說確實是一個好消息，因為只要找到了工作，那么就可以接著繳納社保，這種做法確實很人性化，不僅僅緩解了就業人員的經濟壓力，而且還可以促進社保穩步發展。