按照現(xiàn)階段退休人員退休金的發(fā)放方式，相對(duì)來(lái)說(shuō)還是比較合理的，因?yàn)樗Q于自身的累計(jì)繳費(fèi)年限，平均繳費(fèi)指數(shù)和所在地區(qū)的社會(huì)平均工資來(lái)決定的，基本上是遵循了我們養(yǎng)老保險(xiǎn)的制度，也就是多繳多得，長(zhǎng)繳長(zhǎng)得這樣的制度。

所以說(shuō)退休人員養(yǎng)老金的發(fā)放待遇是沒(méi)有任何問(wèn)題的。當(dāng)然我們想要獲得一個(gè)更高養(yǎng)老金的水平，那么實(shí)際上就只能夠在自己的參保年限上下功夫，也就是讓自己保證足夠長(zhǎng)的累計(jì)繳費(fèi)年限，那么將來(lái)一定會(huì)獲得一個(gè)足夠高養(yǎng)老金的待遇。足夠高的繳費(fèi)年限，主要還是取決于自身的一個(gè)連續(xù)繳費(fèi)年限，當(dāng)你沒(méi)有任何中斷的繳費(fèi)年限，基本上就可以獲得一個(gè)較高的繳費(fèi)年限，那么將來(lái)的養(yǎng)老金一定會(huì)比較高的。

所以說(shuō)現(xiàn)在養(yǎng)老金的計(jì)算方式相對(duì)來(lái)說(shuō)還是比較公平的，因?yàn)楫吘估U費(fèi)年限少的個(gè)人那么獲得養(yǎng)老金的待遇相對(duì)是比較低的，繳費(fèi)年限比較多的個(gè)人呢，獲得養(yǎng)老金的待遇相對(duì)也是比較高的，所以說(shuō)還是相對(duì)比較公平的，那么我們個(gè)人想要獲得更高養(yǎng)老金，無(wú)外乎只能夠增加自身的累計(jì)繳費(fèi)年限，僅此而已。