9000元的退休金在全國范圍內(nèi)都是非常高的,能達(dá)到的人不多,當(dāng)然能達(dá)到的也不是一般人,比如當(dāng)個大官啥的可能就有可能。
但是作為一個企業(yè)退休人員,想達(dá)到9000元的退休金幾乎是不可能的,不是說企業(yè)的工作人員掙得工資少,而是因?yàn)榉N種原因?qū)е拢热缧∑髽I(yè)創(chuàng)業(yè)的老板一年下來也能掙幾十萬到幾百萬不等,所以這種一般不繳納社保,當(dāng)然也不存在領(lǐng)取退休金的問題。
還有一種就是普通的企業(yè)員工,雖然工資高低參差不齊,但是繳納社保的時候繳費(fèi)基數(shù)卻是一樣的,也就是說繳納的基數(shù)很低,大多數(shù)企業(yè)都是按照最低基數(shù)給員工繳納的,一個月繳費(fèi)才1000多塊錢,即便交夠了15年一共也沒交多少錢,怎么可能領(lǐng)取9000這么高?
況且作為企業(yè)職工,很多地方的公司連社保都不給員工交,將來能不能辦理退休都不一定呢,誰還能指望領(lǐng)這么高的養(yǎng)老金?簡直就是天方夜譚,職工即便是按照最高基數(shù)繳費(fèi)將來也領(lǐng)不到這么高的養(yǎng)老金,除非退休之后連續(xù)上漲七八年才有可能。